Selamat datang para pencari kerja di Pertamina Demak! Kami dengan bangga mengumumkan kesempatan berkarir menarik di perusahaan energi terkemuka ini. Pertamina tidak hanya dikenal sebagai pelopor dalam industri energi di Indonesia, tetapi juga sebagai tempat yang memberikan peluang luar biasa bagi individu yang berbakat dan berpotensi. Dengan berbagai divisi dan proyek yang terus berkembang, kami mencari individu yang berdedikasi, bersemangat, dan siap untuk menjadi bagian dari tim kami yang dinamis. Jika Anda memiliki keahlian dan minat di bidang energi, lingkungan, atau bisnis, kami mengundang Anda untuk menjelajahi peluang karir yang menanti Anda di Pertamina Demak. Bergabunglah dengan kami dan berkontribusi dalam membentuk masa depan energi yang berkelanjutan untuk Indonesia.
Penyedia Lowongan:
- Pertamina
Jabatan:
- Pegawai Pom Bensin
- Administrasi
Lokasi Penempatan:
- Demak, Jawa Tengah
Gaji:
- 2500000
Kualifikasi Umum:
- Warga Negara Indonesia
- Sehat jasmani dan rohani
- Usia minimal 18 tahun
- Pendidikan minimal SMA/SMK atau setara
- Berkelakuan jujur, baik, disiplin, dan bertanggung jawab
- Kemampuan bekerja secara mandiri dan dalam kelompok
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Mampu bekerja dengan jam kerja yang fleksibel
- Memiliki kemampuan beradaptasi dengan lingkungan kerja yang baru
- Kemampuan bekerja sama dengan individu dari berbagai latar belakang
Responsibiliti:
- Mengimplementasikan tugas-tugas sesuai dengan deskripsi pekerjaan dan target yang telah ditetapkan.
- Membangun komunikasi yang efektif dengan kolega, pimpinan, dan pihak-pihak yang berkepentingan.
- Memastikan hasil kerja memenuhi standar kualitas dan ketepatan.
- Berkolaborasi dengan tim atau departemen lain demi memastikan kelancaran dalam operasional.
- Menemukan dan mengevaluasi permasalahan yang muncul dalam lingkungan kerja.
- Merekomendasikan solusi yang optimal dan efisien serta mengambil langkah-langkah yang diperlukan.
- Melaporkan status pekerjaan, target yang telah tercapai, dan isu yang muncul kepada atasan.
- Memastikan bahwa setiap tindakan mematuhi peraturan perusahaan dan perundang-undangan yang berlaku.
- Mengambil bagian dalam pelatihan serta program pengembangan yang ditawarkan oleh perusahaan untuk memperluas keterampilan dan pengetahuan.
- Mengambil inisiatif untuk memperbaiki area kerja yang kurang efektif atau efisien.
- Mematuhi standar keselamatan kerja dan melindungi keamanan di lokasi kerja.
- Ambil bagian secara proaktif dalam kegiatan kelompok dan berkontribusi untuk meraih tujuan bersama.
Benefit:
- Gaji inti yang menarik, sesuai dengan norma industri dan tingkat pengalaman kerja.
- Asuransi kesehatan mencakup rawat inap, rawat jalan, serta perawatan gigi.
- Fasilitas kesehatan tambahan untuk mendukung biaya check-up secara berkala.
- Subsidi biaya transportasi atau dukungan untuk perjalanan harian ke kantor.
- Jika diperlukan, fasilitas untuk kendaraan operasional akan disiapkan.
- Fasilitas makan harian atau akses ke kantin perusahaan.
- Penyediaan makanan untuk pegawai yang menjalani lembur atau bekerja di waktu malam.
- Tunjangan hari raya disesuaikan dengan kebijakan perusahaan dan peraturan yang ada.
- Kinerja bonus akan diberikan sesuai dengan pencapaian target yang telah ditetapkan, baik untuk individu maupun kelompok.
- Stimulus bagi kontribusi yang menonjol atau inovasi yang kreatif.
- Cuti tahunan yang dibayar mengikuti ketentuan yang ditetapkan oleh perusahaan serta peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
- Jenis cuti tambahan yang tersedia termasuk cuti sakit, cuti melahirkan, serta cuti pernikahan.
- Program pelatihan dan pengembangan keterampilan secara berkala.
- Peluang untuk berpartisipasi dalam workshop, seminar, atau mendapatkan sertifikasi profesional.
- Program pensiun atau jaminan hari tua disusun berdasarkan kebijakan yang ditetapkan oleh perusahaan.
- Skema investasi atau tabungan pensiun yang didukung oleh kontribusi dari pihak perusahaan.
- Kebijakan yang mendukung keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi.
- Lingkungan profesional yang memfasilitasi dukungan dan kerja sama.
- Sarana kerja yang canggih dan menyenangkan.
- Peluang untuk mendapatkan promosi serta mengembangkan karir di dalam perusahaan.
Kualifikasi Khusus:
Pegawai Pom Bensin
- Telah menyelesaikan pendidikan setidaknya tingkat Sekolah Menengah Atas (SMA)
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang unggul
- Mampu bekerja dengan cepat dan akurat
Administrasi Pertamina
- Memiliki ijazah minimal D3
- Mahir dalam mengoperasikan perangkat komputer
- Keterampilan berkomunikasi dan interpersonal yang cakap
Dokumen yang harus disiapkan :
- Curriculum Vitae (CV)
- Surat Lamaran Kerja
- Salinan Kartu Tanda Penduduk (KTP)
- Fotokopi Kartu Keluarga (KK)
- Fotokopi Ijazah dan Transkrip Nilai
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Sertifikat atau penghargaan
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai Pendidikan Terakhir
- Sertifikat keahlian (jika diperlukan)
- Surat keterangan sehat
Perhatian !!
- Lowongan pekerjaan Pertamina di Demak disediakan secara cuma-cuma tanpa ada biaya pendaftaran.
- Jika ada pihak yang meminta biaya untuk melamar kerja, itu adalah penipuan.
- Calon pelamar diingatkan agar selalu waspada dan tidak gampang terpengaruh oleh pihak yang mengklaim mewakili Lowongan Pekerjaan Pertamina di Demak.
Jangan lewatkan peluang berharga ini untuk menjadi bagian dari keberlanjutan Pertamina di Demak! Segera kirimkan lamaran Anda dan bergabunglah dengan kami untuk merajut kisah sukses bersama. Jadilah pionir perubahan, tunjukkan dedikasi Anda dalam mewujudkan visi energi terbaik untuk Indonesia. Bersama Pertamina, mari kita berdayakan masa depan yang lebih cerah dan berkelanjutan. Ayo, segera raih kesempatan ini dan menjadi bagian dari tim yang berkomitmen untuk memberikan yang terbaik bagi tanah air. Terima kasih atas partisipasi Anda, dan kami sangat menantikan kehadiran Anda di perjalanan karir bersama Pertamina!